Relacionas laborales

Curso básico:

Relacionas laborales

Objetivo general:
Facilitar el conocimiento de los aspectos relevantes de la legislación laboral vigente y su cumplimiento, tanto para patronos como para colaboradores.

Dirigido a:
Mandos medios, gerentes y/o administradores de empresas y profesionales que se encuentren gestionando talento humano.

Contenido:
1. El contrato laboral
   a. Tipos y formas de terminación del contrato.
2. Protección al trabajador durante el ejercicio de sus labores.
   a. Tipos de jornada, salario mínimo, C.C.S.S. / I.N.S., incapacidades y fueros especiales.
3. Derechos del trabajador.
   a. Tipos de salario, vacaciones, aguinaldo, prestaciones, feriados, días libres, derecho a huelga.
4. Obligaciones del trabajador.
5. Proceso disciplinario y propuesta de aplicación.

Fecha: 19 de setiembre del 2019.
Horario: 8:00 a.m. a 12:00 m.d.
Duración: 4 horas.
Lugar: Hotel Balmoral, San José.
Inversión: ¢75.000 + 2% IVA por participante.
Incluye: Desayuno, materiales y certificado de participación.

Facilitadora: Licda. Jessica Castrillo Rojas Licenciada en Psicología, graduada de la Universidad Católica de Costa Rica y Consultora en Desarrollo Humano con más de 15 años de experiencia en empresas locales y trasnacionales del sector financiero y de comunicación, tales como Banco Nacional, Citi Bank y Jotabequ En esta última se desempeño como Directora de Recursos Humanos
Especialista en las áreas de Adquisición de Talento basado en competencias, Capacitación y Desarrollo y Relaciones Laborales.
Co-fundadora de Dizu Asesores desde 2016.

Todas nuestras capacitaciones pueden ser impartidas en su organización

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